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Vídeo: XVII Conferência Human Resources

(re)Veja os principais momentos da XVII Conferência Human Resources, sobre “Agilidade nas Empresas: os mitos e a realidade”, que no passado dia 2 de Abril reuniu, no Museu do Oriente, em Lisboa, mais de 400 profissionais, maioritariamente gestores de topo e responsáveis de Recursos Humanos e…

Trabalho do futuro: tendências a ter em conta

Já viu provavelmente a manchete "os robôs irão apoderar-se do seu emprego!" Embora seja inegável que algumas funções se tornarão obsoletas à medida que a tecnologia evolui, estes estão, na realidade, a melhorar o que fazemos e a forma como o fazemos. Por Bernardo Samuel, manager Michael…

Internacional: Enfrentar o futuro do trabalho

Estamos a viver uma grande transição na forma de trabalhar. E ninguém ficará imune às forças da tecnologia digital. Os líderes poderão ajudar a mitigar a preocupação dos colaboradores com o futuro do trabalho ao elucidarem como este pode ser, ao apoiar a formação e mostrando flexibilidade.  …

Gestão de Pessoas: Análise e perspectivas

O conceito de Gestão de Pessoas compreende as estratégias que visam atrair, reter, potencializar e administrar os colaboradores. A questão que se coloca é quais os desafios que se avizinham e que estratégias adoptar para os ultrapassar. Por Sandra M. Pinto | Fotos: Cristina Carvalho…

Stress Profissional: A doença do século XXI

É unânime a opinião de que o stress profissional, e, nos casos extremos, o burnout, é um problema real, que as empresas não podem ignorar. Nem sempre as causas têm apenas a ver com o trabalho, mas os reflexos na organização são evidentes. Por Ana Leonor Martins | Fotos Nuno Carrancho …

Accenture aposta no Talent Brand

Com mais de 3000 colaboradores em Portugal, o talent brand é fundamental para atrair e reter os melhores talentos. Na Accenture, Recursos Humanos e Marketing, trabalham em conjunto para definir e implementar uma estra- tégia de Employer Branding eficaz e com impacto na organização. Para…

Ambição, Pessoas e Excelência

Ambição, Pessoas e Excelência. São estes os três valores do Super Bock Group, que tem passado por profundas mudanças num passado recente. Mas sempre com as pessoas colocadas bem no centro da estratégia.   Por Ana Leonor Martins | Fotos Cristina Carvalho Foi em 2017 que Pedro…

Formar talento jovem como eixo prioritário

Na sequência do sucesso da primeira edição, em Janeiro inicia-se a segunda edição da Academia de Trainees do AKI. A Human Resources acompanhou os Assessments Days, a penúltima fase de selecção dos jovens talentos que irão beneficiar de um total de 1896 horas de formação, em sala e on the job.…